Эффект Даннинга-Крюгера — это когнитивный эффект или метакогнитивное искажение, наблюдаемое, когда люди с ограниченными знаниями или низким уровнем компетенции в определенной области склонны переоценивать свои способности и считать себя гораздо более компетентными, чем на самом деле. Они неспособны признать собственные ошибки, не осознают свою низкую осведомленность и явно переоценивают уровень подготовки.
Этот эффект был назван в честь двух психологов, Дэвида Даннинга и Джастина Крюгера, которые изучили и описали его в 1999 году. В серии экспериментов участникам предлагалось решать задачи разной сложности, а затем они должны были оценить свою производительность. Результаты показали, что люди с низкой компетенцией в той или иной области ошибочно считали себя высококвалифицированными, в то время как более компетентные люди были склонны недооценивать свои знания. Последнее объясняется тем, что компетентные люди предполагают, что другие люди также обладают высоким уровнем знаний и навыков в данной области.
Эффект Даннинга-Крюгера имеет важные практические последствия, особенно в контексте образования и оценки собственных навыков. Он может привести к недостаточному признанию или ошибочной оценке своих сильных и слабых сторон, а также к снижению мотивации для улучшения навыков и знаний. Признание этого эффекта может помочь людям стать более объективными в своей самооценке и улучшить собственную эффективность в результате реалистической переоценки своих способностей.
Читайте также: Синдром «чужой» руки: диагностика, лечение.
